一、公司簡(jiǎn)介
圍繞新能源產(chǎn)業(yè)合作，江蘇悅達(dá)投資股份有限公司與江蘇鹽城港實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司共同出資成立江蘇悅達(dá)新能源科技發(fā)展有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”），公司注冊(cè)資本5億元。公司主要開(kāi)發(fā)光伏、風(fēng)電、熱電聯(lián)產(chǎn)等新能源項(xiàng)目，致力于打造新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展新高地。

二、 招聘崗位
崗位及人數(shù)：加氫站站長(zhǎng)，1名
工作地點(diǎn)：鹽城

三、 崗位職責(zé)及任職條件
崗位職責(zé)：
1、在公司（集團(tuán)）領(lǐng)導(dǎo)下，履行加氫站安全生產(chǎn)第一責(zé)任人職責(zé)，對(duì)所負(fù)責(zé)的加氫站全站生產(chǎn)運(yùn)行、消防安全、供應(yīng)服務(wù)、教育培訓(xùn)全面負(fù)責(zé)；
2、組織員工認(rèn)真貫切執(zhí)行消防安全規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)作業(yè)規(guī)程，遵守公司各項(xiàng)消防安全管理制度；
3、組織全站員工進(jìn)行法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程、技術(shù)技能學(xué)習(xí)，安全消防應(yīng)急演練，做好全站員工思想工作；
4、全面負(fù)責(zé)站場(chǎng)設(shè)備設(shè)施的管理工作，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)設(shè)備管理制度，定期組織人員對(duì)站場(chǎng)設(shè)備設(shè)施、特種設(shè)備、計(jì)量設(shè)備、管道閥門、儀器儀表、消防重點(diǎn)部位及消防設(shè)施、報(bào)警裝置、安防設(shè)施進(jìn)行檢查維護(hù)，使之處于良好運(yùn)作狀態(tài)；
5、定期或不定期組織全站的安全檢查，確保設(shè)備、安全裝置、防護(hù)設(shè)施、工作人員處于良好狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)組織整改，不能及時(shí)整改的要采取必要的臨時(shí)措施并向上匯報(bào)；
6、發(fā)生險(xiǎn)情、事故要及時(shí)了解情況，及時(shí)作相應(yīng)的應(yīng)急處理，組織好應(yīng)急險(xiǎn)、脫險(xiǎn)等工作，并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)向有關(guān)部門匯報(bào)；
7、完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項(xiàng)工作。

任職條件：
1、持證要求：安全生產(chǎn)管理資格證、特種設(shè)備安全管理證（A證）；
2、性別及年齡要求：男，25-45周歲；
3、學(xué)歷及專業(yè)要求：大專及以上，化工、電氣或儀表相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

四、薪資福利
薪酬面議，繳納五險(xiǎn)一金。特別優(yōu)秀者應(yīng)聘條件亦可適當(dāng)放寬。

五、招聘程序
（一）報(bào)名
1、招聘崗位及要求將在公司官網(wǎng)、“江蘇悅達(dá)”微信公眾號(hào)公告，同時(shí)借助其他社會(huì)招聘渠道同步展開(kāi)招聘。
2、簡(jiǎn)歷投遞郵箱：yuedainvesthr@yuedainvest.com（簡(jiǎn)歷命名方式：應(yīng)聘崗位+姓名）。應(yīng)聘人員需同時(shí)提供身份證、學(xué)歷證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)等相應(yīng)材料掃描件，凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘和聘用資格。
3.報(bào)名截止時(shí)間：2022年7月30日
（二）考試方式
本次招聘采取兩輪面試方式進(jìn)行。根據(jù)報(bào)名材料審核確定第一輪面試人選，并采取電話、短信等方式通知；根據(jù)崗位招聘計(jì)劃原則上按第一輪面試成績(jī)高分到低分按不少于1:2的比例確定第二輪面試人員。
（三）考察、體檢
1.按照招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定背調(diào)人選，組織開(kāi)展背景調(diào)查。
2.對(duì)背景調(diào)查合格的人員安排體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
3.根據(jù)考察和體檢結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單，因個(gè)人放棄，考察、體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的考試人員中，按總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。
（四）公示
擬聘用人員名單將在公司官網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、職業(yè)資格、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
（五）錄用
對(duì)公示無(wú)異議人員，公司按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與擬聘用人員簽訂聘用合同，約定試用期，試用期考核不合格者，予以解聘。

六、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受主管部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。如對(duì)公示對(duì)象有需要反映有關(guān)情況及意見(jiàn)的可以通過(guò)電話舉報(bào)，舉報(bào)方式如下：
舉報(bào)電話：0515-80982122
接待部門：悅達(dá)投資紀(jì)檢工作部