南京銀行成立于1996年2月8日，是一家由國有股份、中資法人股份、外資股份等共同組成的現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行。南京銀行歷經(jīng)兩次更名，先后于2001年、2005年引入國際金融公司和法國巴黎銀行入股，在全國城商行中率先上市。
南京銀行目前下轄北京、上海、杭州，江蘇省內(nèi)泰州、無錫、南通、揚州、蘇州等17家分行，2018年在英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行排名中位列143位。
南京銀行鹽城分行于2013年11月18日正式對外營業(yè)以來，各項業(yè)務(wù)穩(wěn)健、快速發(fā)展，贏得了廣大客戶的認可和支持，在鹽城市場樹立了良好的品牌形象。目前，鹽城分行擁有員工200余人，營業(yè)網(wǎng)點8家，遍布各大縣域、城區(qū)，實現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益全面均衡發(fā)展。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀業(yè)界英才加盟，共同開創(chuàng)美好的事業(yè)。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具有較高市場競爭力的薪酬福利待遇，實現(xiàn)員工和本行事業(yè)的共同成長!
一、應(yīng)聘人員基本條件
1、遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄;
2、身體健康，具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)作能力;
3、原則上具有應(yīng)聘區(qū)域所在縣域常住戶口或居住證。
二、崗位具體職責(zé)及要求
(一)支行對公綜合客戶經(jīng)理崗(6名)
1、崗位主要職責(zé)
(1)負責(zé)做好對公企業(yè)業(yè)務(wù)拓展及維護工作;
(2)負責(zé)積極開拓市場，獨立開展?fàn)I銷及業(yè)務(wù)報審等工作;
(3)負責(zé)具體落實對公業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理;
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù);
(5)工作地點：鹽城各縣市區(qū)。
2、應(yīng)聘條件
(1)35周歲(含)以下，本科(含)以上學(xué)歷，2年(含)以上的商業(yè)銀行客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷;
(2)熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程;
(3)具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險識別能力。
(二)支行大堂經(jīng)理崗(2名)
1、崗位主要職責(zé)
(1)負責(zé)分流、引導(dǎo)客戶，為客戶提供分區(qū)服務(wù)指引;
(2)負責(zé)客戶的接待工作，并重點做好優(yōu)質(zhì)客戶和特殊顧客的服務(wù);
(3)負責(zé)為客戶提供基本的咨詢服務(wù)，協(xié)助客戶辦理業(yè)務(wù)，指導(dǎo)客戶使用自助設(shè)備，提高網(wǎng)點自助設(shè)備使用率;
(4)負責(zé)收集客戶的需求，受理客戶意見和建議，處理現(xiàn)場投訴，調(diào)解客戶間的糾紛，做好解釋工作;
(5)負責(zé)維護營業(yè)場所秩序、協(xié)調(diào)處理營業(yè)廳內(nèi)的突發(fā)事件;
(6)負責(zé)配合網(wǎng)點負責(zé)人，對窗口柜員的服務(wù)情況進行監(jiān)督;
(7)負責(zé)根據(jù)客戶需求，宣傳本行金融產(chǎn)品，向理財經(jīng)理推薦優(yōu)質(zhì)客戶;
(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù);
(9)工作地點：鹽城市區(qū)、阜寧。
2、應(yīng)聘條件
(1)35周歲(含)以下，本科(含)以上學(xué)歷，2年以上的商業(yè)銀行市場營銷或廳堂柜面工作經(jīng)歷;
(2)形象良好，熟悉商業(yè)銀行廳堂業(yè)務(wù)及服務(wù)流程，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶營銷能力。
(三)支行綜合柜員崗(3名)
1、崗位主要職責(zé)
(1)負責(zé)遵照制度要求及操作程序辦理柜面各項業(yè)務(wù);
(2)負責(zé)審核票據(jù)、憑證的真實性與合法性，保證記賬憑證附件齊全;
(3)負責(zé)保管、交接本崗位重要物品及操作密碼，并做好機具維護工作;
(4)負責(zé)按規(guī)定使用本崗位日常業(yè)務(wù)所需的現(xiàn)金、重要空白憑證、業(yè)務(wù)印章及操作密碼，及時整點庫存現(xiàn)金及殘損券，及時報告可疑支付交易;
(5)負責(zé)本崗賬務(wù)核對，中午及日終核對庫存現(xiàn)金賬款，日終核對重要空白憑證帳實;
(6)負責(zé)整理并裝訂本崗憑證;
(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù);
(8)工作地點：阜寧、大豐。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科(含)以上學(xué)歷，年齡30周歲以下;
(2)2年及以上銀行柜面工作經(jīng)驗，掌握基本的會計、出納、本外幣業(yè)務(wù)知識、中文錄入、計算機翻打傳票、點鈔等業(yè)務(wù)技能，具有銀行從業(yè)資格證書;
(3)形象良好，具有較強的溝通表達能力，良好的團隊意識和服務(wù)意識。
(四)分行風(fēng)險管理部授信審批崗(2名)
1、崗位主要職責(zé)
(1)制定分行信貸投向指引、行業(yè)政策以及區(qū)域授信政策等;
(2)負責(zé)鹽城區(qū)域內(nèi)傳統(tǒng)行業(yè)、新興行業(yè)的調(diào)研與分析研究，形成行業(yè)分析報告供決策參考;
(3)在總行授權(quán)和分行行長授權(quán)范圍內(nèi)，負責(zé)授信業(yè)務(wù)受理、分析評價、額度評審以及用信審核等工作;
(4)負責(zé)分行授信客戶的信用等級評定工作;
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
(6)工作地點：鹽城市區(qū)。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科(含)以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年及以上的商業(yè)銀行授信審查、審批工作經(jīng)歷;
(2)熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)評估及貸款業(yè)務(wù)流程;
(3)具有較強的業(yè)務(wù)分析能力、風(fēng)險識別能力及評估能力。
(五)分行風(fēng)險管理部風(fēng)險經(jīng)理崗(2名)
1、崗位主要職責(zé)
(1)牽頭負責(zé)分行征信工作日常管理工作;
(2)按照雙人四眼、崗位制衡的原則，負責(zé)對分行授信客戶與授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險狀況進行獨立、全面的揭示與評價，開展貸前調(diào)查平行作業(yè);
(3)負責(zé)分行授信客戶的信用等級評定工作;
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
(5)工作地點：鹽城市區(qū)。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科(含)以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年(含)以上的商業(yè)銀行授信工作經(jīng)歷;
(2)熟悉商業(yè)銀行授信產(chǎn)品、流程及要求;
(3)具有較強的信貸管理和風(fēng)險識別、判斷能力。
(六)分行風(fēng)險管理部放款審核崗(2名)
1、崗位主要職責(zé)
(1)牽頭負責(zé)分行授信業(yè)務(wù)的合同審核、合同確認、放款審核工作;
(2)制定和落實放款板塊年度檢查計劃，參與總分行授信業(yè)務(wù)風(fēng)險排查工作;
(3)負責(zé)分行風(fēng)險管理系統(tǒng)日常維護工作;
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
(5)工作地點：鹽城市區(qū)。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科(含)以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年(含)以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷;
(2)熟悉商業(yè)銀行授信產(chǎn)品風(fēng)險控制要點及處理流程;
(3)具有較強的風(fēng)險識別和判斷能力。
(七)分行法律合規(guī)部法律事務(wù)崗(2名)
1、崗位主要職責(zé)
(1)對分行法律事務(wù)進行統(tǒng)一管理，制定相關(guān)管理規(guī)章制度及工作流程，并通過適當(dāng)手段確保法律事務(wù)管理流程和制度的執(zhí)行與落實;
(2)對非格式合同等法律文件進行法律審查;
(3)為經(jīng)營管理部門遇到的法律問題提供準(zhǔn)確法律咨詢，根據(jù)經(jīng)營管理部門要求參與有關(guān)商務(wù)法律談判，為經(jīng)營管理部門提供法律支持與援助;
(4)參與新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)會商，對資產(chǎn)、負債或中間業(yè)務(wù)創(chuàng)新活動進行法律論證;
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
(6)工作地點：鹽城市區(qū)。
2、應(yīng)聘條件
(1)法律及相關(guān)專業(yè)本科(含)以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年(含)以上的商業(yè)銀行法律事務(wù)部門工作經(jīng)歷;
(2)熟悉國家法律、法規(guī)及本地監(jiān)管規(guī)定，熟悉商業(yè)銀行各項業(yè)務(wù)及管理流程;
(3)具有較強的工作責(zé)任心和風(fēng)險防范意識。
(八)分行公司金融部投行業(yè)務(wù)崗(2名)
1、崗位主要職責(zé)
(1)負責(zé)支持營銷部門做好企業(yè)的前期營銷工作，協(xié)助開展投行業(yè)務(wù)方案設(shè)計等工作;
(2)負責(zé)投行項目的盡職調(diào)查、注冊材料制作及與溝通、協(xié)調(diào)等工作;
(3)負責(zé)收集和分析市場動態(tài)、金融同業(yè)創(chuàng)新情況;
(4)負責(zé)投行創(chuàng)新業(yè)務(wù)的研究和推廣;
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
(6)工作地點：鹽城市區(qū)。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科(含)以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年(含)以上的商業(yè)銀行公司信貸或投行業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷;
(2)具有較強的營銷談判能力和項目分析能力，能獨立完成投行方案設(shè)計等工作;
(3)具備較強的政策把握能力、市場敏銳度、市場分析能力及產(chǎn)品開發(fā)前瞻性。
(九)分行公司金融部公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理崗(2名)
1、崗位主要職責(zé)
(1)負責(zé)公司類信貸資產(chǎn)業(yè)務(wù)的組織管理與實施，牽頭組織信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓業(yè)務(wù);
(2)負責(zé)集團客戶、重點客戶管理政策、制度和流程的制定及組織管理，重點客戶、集團客戶的牽頭管理及綜合化服務(wù)方案的推動實施工作;
(3)負責(zé)管理分行主動負債產(chǎn)品、公司類資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)、委托貸款等中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品;
(4)分行公司授信客戶準(zhǔn)入管理、授信客戶表內(nèi)授信業(yè)務(wù)支付審核;
(5)牽頭組織并協(xié)助營銷分行銀團項目;
(6)負責(zé)管理分行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品的創(chuàng)新工作、擬訂公司產(chǎn)品的相關(guān)管理制度及業(yè)務(wù)流程;
(7)分行評估公司、保險公司、監(jiān)管公司等中介的機構(gòu)的準(zhǔn)入、日常管理;
(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
(9)工作地點：鹽城市區(qū)。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科(含)以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年(含)以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷;
(2)具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識，協(xié)助公司客戶經(jīng)理開展客戶營銷和服務(wù)工作;
(3)具備較強的政策把握能力、市場敏銳度、市場分析能力及產(chǎn)品開發(fā)前瞻性。
(十)分行零售金融部零售產(chǎn)品經(jīng)理崗(2名)
1、崗位主要職責(zé)
(1)分析全行相關(guān)產(chǎn)品的完成情況，針對重點推進產(chǎn)品策劃專項方案并組織推動;
(2)對全轄理財經(jīng)理條線工作的管理、督查與考核工作;
(3)在總行合作名單下，負責(zé)分行零售代理業(yè)務(wù)的機構(gòu)準(zhǔn)入、產(chǎn)品準(zhǔn)入和業(yè)務(wù)管理;
(4)牽頭全轄金融資產(chǎn)(主要是理財、私行戰(zhàn)略產(chǎn)品等)規(guī)模拓展和存量維護、提升和推動;
(5)負責(zé)零售業(yè)務(wù)渠道方面的開拓與維護;
(6)負責(zé)零售業(yè)務(wù)的市場分析、同業(yè)信息采集分析等;
(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
(8)工作地點：鹽城市區(qū)。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科(含)以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年(含)以上的商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷;
(2)具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識，協(xié)助零售客戶經(jīng)理開展客戶營銷和服務(wù)工作;
(3)具備較強的政策把握能力、市場敏銳度、市場分析能力及產(chǎn)品開發(fā)前瞻性。
三、應(yīng)聘方式
請在南京銀行官網(wǎng)(
http://www.njcb.com.cn/)點擊右上角“招聘信息”，注冊賬號、填寫個人信息后進入社會招聘的搜索頁面，找到您心儀崗位的詳情，點擊申請職位即可應(yīng)聘。
報名時間：2019年1月28日-2019年2月28日24:00。
四、其他事項
1、以上崗位工作地點：鹽城地區(qū)。
2、應(yīng)聘者須對個人填報信息的真實性負責(zé)，本行對應(yīng)聘人員信息嚴格保密。
3、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
4、應(yīng)聘此招聘公告項下的崗位簡歷，我行將定期進行初審，請應(yīng)聘者耐心等待。通過初審的應(yīng)聘者，我行將另行通知面試時間。兩個月內(nèi)未收到我行通知，視作申請未通過。
5、謝絕來電來訪。
