江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司招聘工作人員36名

江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司是由鹽城市人民政府出資設(shè)立的市屬?lài)?guó)有一檔企業(yè)，注冊(cè)資金50.5億元，成建制整合了鹽城沿?！耙桓鬯膮^(qū)”和市域內(nèi)河港區(qū)。現(xiàn)因工作需要，現(xiàn)招聘36名工作人員，具體公告如下：

一、招聘對(duì)象、人數(shù)及崗位要求
本次公開(kāi)招聘36名工作人員，崗位要求詳見(jiàn)附件1、2。

二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；
（二）具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，遵紀(jì)守法；
（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，能勝任應(yīng)聘崗位工作，無(wú)不良嗜好；
（四）符合《招聘崗位需求表》中崗位要求的招聘條件。

三、有下列情形之一者，不接受報(bào)名申請(qǐng)
（一）有違法犯罪記錄和不良嗜好的；
（二）受處分期間或者影響期未滿(mǎn)的；
（三）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
（四）個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有不誠(chéng)信記錄的；
（五）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2024年12月17日-12月25日17:00；
2.報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員通過(guò)江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司報(bào)名網(wǎng)站（https://hr.jsycport.com:10443/recruit#/index）注冊(cè)后進(jìn)行報(bào)名，網(wǎng)站可以隨時(shí)查看報(bào)名、審核進(jìn)度和審核結(jié)果；
3.報(bào)名注意事項(xiàng)：每人限報(bào)1個(gè)崗位。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，須同時(shí)將相關(guān)報(bào)名材料打包上傳至報(bào)名系統(tǒng)（文件名統(tǒng)一使用：姓名+應(yīng)聘崗位），報(bào)名材料包含：身份證正反面掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件（含學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告，國(guó)（境）外高校畢業(yè)人員須同時(shí)提供我國(guó)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)）、職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、對(duì)崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷及任職經(jīng)歷證明等其他相關(guān)材料，應(yīng)聘人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提交報(bào)名材料，逾期未提交材料或材料不符合相關(guān)要求的，視為無(wú)效報(bào)名。
4．對(duì)報(bào)名資料審核通過(guò)的應(yīng)聘人員，公司將以短信方式通知考試時(shí)間及地點(diǎn)。
5.招聘中存在報(bào)名、審核、成績(jī)查詢(xún)等事宜可與鹽城港集團(tuán)組織人事部聯(lián)系，咨詢(xún)電話：0515-81880028（工作日8:30-12:00；14:30-17:30）。

五、應(yīng)聘程序
（一）考試
考試采取“筆試+面試”的形式。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行安排。
1.筆試
筆試主要測(cè)試應(yīng)試人員綜合基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握程度，滿(mǎn)分100分，合格分60分?？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū)。報(bào)名人數(shù)不足1:3的崗位按照實(shí)際人數(shù)參加筆試。無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
2.面試
面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)與綜合協(xié)調(diào)能力?？偡?00分，合格分60分。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用人數(shù)按1:3的比例確定面試人員（含筆試末位同分者，不足1:3比例按實(shí)際達(dá)合格線人數(shù)）。
3.總成績(jī)計(jì)算方法
總成績(jī)采用百分制計(jì)算，筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%。
（二）考察、體檢
1.按崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定考察對(duì)象和參加體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
2.因候選人放棄或考察、體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由單位根據(jù)崗位實(shí)際情況確定是否按照崗位總排名順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
（三）公示
考察、體檢合格經(jīng)集團(tuán)研究擬聘用人員名單后對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
（四）試用與錄用
對(duì)考察、體檢合格且公示無(wú)異議的，予以試用，試用期6個(gè)月。試用期滿(mǎn)綜合考評(píng)合格的，予以轉(zhuǎn)正；不合格的，取消聘用資格。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。
（五）其他說(shuō)明事項(xiàng)
應(yīng)聘人員對(duì)所填寫(xiě)的報(bào)名信息和提交報(bào)名材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。資格審查工作貫穿于招聘和錄用工作全過(guò)程。凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘和錄用資格。

六、薪酬待遇
聘用人員薪酬待遇按照招聘單位薪酬制度執(zhí)行。

七、注意事項(xiàng)
資格條件中的“應(yīng)屆畢業(yè)生”，指將于2025年畢業(yè)，并承諾取得學(xué)歷證書(shū)，以及2024、2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷證書(shū)，且仍未落實(shí)工作單位的人員。國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷證書(shū)的日期可適當(dāng)放寬，但須在2025年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。2023年和2024年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

八、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，全程接受鹽城市國(guó)資委人教處（0515-86661279）、鹽城港集團(tuán)紀(jì)檢部門(mén)（0515-81881025）和社會(huì)監(jiān)督（工作日8:30-12:00；14:30-17:30）。
本公告由鹽城港集團(tuán)組織人事部負(fù)責(zé)解釋?zhuān)?lián)系電話：0515-81880028（8:30-12:00；14:30-17:30）。

附件1：江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司應(yīng)屆畢業(yè)生招聘崗位需求表
附件2：江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司社會(huì)招聘崗位需求表