鹽城市國有資產(chǎn)投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱“鹽城國投集團(tuán)”)成立于2006年12月，由鹽城市人民政府出資組建，注冊資本22億元，是市屬國有一檔企業(yè)，現(xiàn)有能源、創(chuàng)業(yè)、貿(mào)易、資源、置業(yè)、酒店等業(yè)務(wù)板塊，連續(xù)四年躋身中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)。現(xiàn)因發(fā)展需要，面向社會廣納賢才，誠邀有志之士加盟，共謀發(fā)展，共創(chuàng)未來。
一、招聘崗位、人數(shù)及要求
1.鹽城市迎賓館酒店集團(tuán)有限公司策劃推廣崗1名
要求：
(1)本科及以上學(xué)歷，市場營銷、傳媒等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
(2)35周歲以下，3年以上酒店?duì)I銷、市場策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
(3)具有較強(qiáng)的策劃、包裝、撰稿能力，精通PD、PR、AI制作。
2.中色資源環(huán)境工程股份有限公司鹽城市場代表2名
要求：
(1)35周歲以下，大專及以上學(xué)歷，3年及以上同行業(yè)市場開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，地質(zhì)工程、地質(zhì)勘查、水工環(huán)、水文與水資源工程、環(huán)境工程、生態(tài)修復(fù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；
(2)能夠有效開展渠道關(guān)系網(wǎng)建設(shè)、對接政府和客戶進(jìn)行商務(wù)洽談、招投標(biāo)、合同簽訂管理等相關(guān)工作業(yè)務(wù)熟練、具有市場統(tǒng)籌與布局能力；
(3)能夠熟練操作辦公軟件應(yīng)用，熟練駕駛車輛，能夠適應(yīng)出差工作。
二、報(bào)名條件
1.政治立場堅(jiān)定，遵守國家法律法規(guī)，無違法犯罪記錄，無不良征信記錄；
2.具有良好的道德品行和職業(yè)操守，勇于擔(dān)當(dāng)、樂于奉獻(xiàn)，勤勉盡責(zé)、廉潔從業(yè)；
3.具有履行崗位職責(zé)的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；
4.條件特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡要求。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：
2023年10月11日8:30-10月18日18:00。
2.報(bào)名方式：
采取線上報(bào)名方式，應(yīng)聘人員請?zhí)顚憟?bào)名資料電子檔，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送至郵箱：ycgtjthr@qq.com
郵件命名：應(yīng)聘崗位+姓名
聯(lián)系電話：0515-80551907
3.應(yīng)聘人員需提供以下報(bào)名資料：
報(bào)名表、近期正面免冠證件照，身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(含學(xué)信網(wǎng)或黨校系統(tǒng)認(rèn)證的學(xué)籍證明，國(境)外畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、技術(shù)職稱、任職證明等掃描件。
(二)資格審查
1.資格審查內(nèi)容包括應(yīng)聘者政治素質(zhì)、報(bào)名資格、親屬回避等。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)確保報(bào)名材料的真實(shí)性和完整性，凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消資格。
3.應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名材料提交后不得改報(bào)其他崗位。
(三)綜合測試
策劃推廣崗采取筆試加面試方式進(jìn)行，市場代表采取兩輪面試方式進(jìn)行，對符合資格審查條件人員通過電話、短信或電子郵件方式通知參加筆試或者面試。根據(jù)崗位招聘計(jì)劃在合格線以上從高分到低分按不低于1:2的比例確定第二輪面試人員。
(四)體檢考察
1.按照招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試用)》執(zhí)行。
2.對體檢合格人員，組織開展考察工作。
3.根據(jù)體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人選。
4.若體檢、考察不合格或個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺，集團(tuán)根據(jù)空缺崗位成績排名研究遞補(bǔ)或放棄本崗位招聘。
(五)公示聘用
1.擬聘用人員名單將在鹽城國投集團(tuán)官網(wǎng)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
2.對公示無異議人員，用人單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期為6個(gè)月。試用期考核不合格的，用人單位予以解聘。
四、薪酬福利
公司將提供本地具有競爭力的薪酬福利待遇及良好的培訓(xùn)鍛煉機(jī)會。
附件：報(bào)名表