一、公司簡介
江蘇悅達紡織集團有限公司是全國百強企業悅達集團投資興建的一家集研發設計、生產制造、品牌運營于一體的綜合型國有紡織企業。
二、招聘崗位
崗位及人數：
數據分析師，1名 法務專員，1名
工作地點：鹽城
三、崗位職責及任職條件
（一）法務專員
崗位職責：
1、負責企業各類合同和下屬公司重要合同的法律審查；
2、參與企業的投資、融資、租賃、資產轉讓、股改等涉及企業權益的重要經營活動的準備工作，并處理相關的法律事務；
3、負責處理企業一般法律事務和仲裁、訴訟糾紛；
4、負責企業外協律師的選擇、聯絡及管理工作；
5、協助企業起草或組織審查企業的重要規章制度；
6、建立健全法律風險防控體系；
7、開展與企業生產經營相關的法律咨詢、培訓和宣傳工作。
任職條件：
1、法律專業本科以上學歷，具有法律職業資格證書或律師執業證者優先；
2、具有三年以上企業法律方面工作經驗；
3、熟練掌握公司法、合同法、知識產權、勞動法等法律知識；
4、具有一定合同法、公司法、知識產權法、勞動法相關法律事務處理的工作實踐；
5、具有較強的邏輯思維能力、較強的溝通能力、分析及應變能力和文字功底。
（二）數據分析師
崗位職責：
1、負責搭建公司的數據統計平臺，整合各項業務數據，建立數據模型；
2、通過數據統計平臺收集、匯總、分析公司各項業務指標，監測運營狀況，提升一線工作效率；
3、負責業務數據收集整理，對多種數據源的進行深度組合分析、挖掘、深度分析和建模，確保各指標、各數據的準確性及有效性，能及時定位并修復異常數據問題；
4、負責月度、季度、年度的數據分析報告撰寫。
任職條件：
1、30周歲以下，大學本科及以上學歷，計算機、統計等相關專業；
2、2年及以上相關工作經驗；
3、熟練使用Python、SQL等語言，牢固掌握統計學、數據庫、數據結構等專業基礎知識；
4、具備數據倉庫、數據分析、數據建模等相關項目經驗，了解ETL平臺、Spark、數據中臺等技術平臺；
5、邏輯嚴謹，責任心強，具備良好的溝通表達能力；
6、具備Java后端開發或掌握大數據平臺相關技術者優先。
四、薪資福利
薪酬面議，繳納五險一金。公司提供餐補、健康體檢、培訓機會、各類節假日福利，外地員工提供免費住宿。
五、招聘程序
（一）報名
1.招聘崗位及要求將在集團官網、“江蘇悅達”微信公眾號公告，同時借助其他社會招聘渠道同步展開招聘。
2.簡歷投遞郵箱：317758812@qq.com（簡歷命名方式：應聘崗位+姓名）。應聘人員需同時提供身份證、學歷和學位證書（含學信網或黨校系統的認證備案表打印稿）、職稱等相應材料掃描件，凡有弄虛作假者，一經查實，取消應聘和聘用資格。
3.報名截止時間：2022年7月25日
（二）考試方式
本次招聘采取兩輪面試方式進行。根據報名材料審核確定第一輪面試人選，并采取電話、短信等方式通知；根據崗位招聘計劃原則上按第一輪面試成績高分到低分按不少于1:2的比例確定第二輪面試人員。
（三）考察、體檢
1.按照招聘崗位擬招聘人數1:1的比例確定背調人選，組織開展背景調查。
2.對背景調查合格的人員安排體檢。體檢標準參照現行《公務員聘用體檢通用標準（試行）》執行。
3.根據考察和體檢結果，研究確定擬聘用人員名單，因個人放棄，考察、體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時，在該崗位的考試人員中，按總成績排名順序依次遞補。
（四）公示
擬聘用人員名單將在公司官網上公示5個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
（五）錄用
對公示無異議人員，公司按規定為其辦理有關聘用手續，與擬聘用人員簽訂聘用合同，約定試用期，試用期考核不合格者，予以解聘。
六、紀律與監督
本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，接受主管部門和社會各界的監督。如對公示對象有需要反映有關情況及意見的可以通過電話舉報，舉報方式如下：
舉報電話：0515-80982122
接待部門：悅達投資紀檢工作部
江蘇悅達紡織集團有限公司
2022年7月11日
